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检讨书检查工作失职3000

发表时间:2024-08-18

检讨书检查工作失职3000(汇总八篇)。

在学习、工作、生活中犯错误以后,我们要通过写检讨书来悔过,请注意要带着改错的决心去写检讨书。相信大家又在为写检讨书犯愁了吧!下面是小编收集整理的工作失职自我万能检讨书3000字(精选8篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

检讨书检查工作失职3000 篇1

尊敬的领导:

您好!

我是xx,这次事情我实在是做的不够好,我已经不是第一天来到单位了,在这里需要有一个好的态度,要让字清楚工作的方向,每天按时的做好自己的事情,这一点是非常重要的,现在我也是感觉非常的不好,我今天出现了错误,这让我感觉是在是不好的,现在事情已经发生了,这让我感觉压力是非常大的,在工作当中一直都没有意识到这一点,我在工作当中需要端正自己的心态,一定是要认真才行,这让我感觉非常的好,在这一点上面我也是做的非常的好,我需要好好的去反省一下。

在工作当中我真的是感觉到了这一点,在工作当中我会一点点去调整好自己的心态,工作当中是我没有做好的这些细节,我今天在工作当中出现了一些问题,我不是一名新员工了,我要知道自己应该去干什么,工作当中有些事情一定要做好的相关的准备工作,有些事情是应该一一去落实好的,在这一点上面我是能够努力做好这些细节,我今天出现的问题还是比较大的,我现在感觉这样消耗下去是很不好的,现在我是感觉很不好的,我来到公司已经那么久的时间了,在这里每天都是的认真的在做好自己的事情,但是有的时候也是疏忽了一些工作,就像今天的一样,这实在是不够好,对于这方面我有很多方面都是做的不够认真,现在我也意识到了有些东西要认真去对待。

我今天出现的问题实在是不够好,每天做的工作都是已经做过很多次了,但是我这次真的是做的不够好,我这样下去消耗自己的时间非常的不好,这让我感觉非常的有压力,对于现阶段出现的问题还是要认真一点的,有些事情应该做的认真一点,这次在工作当中我没有认识到自己这方面的错误,现在回顾起来的时候实在是做的不够好,我真的是没有意识到这一点,我在工作当中出现的问题,以后一定是不能够再出现这样低级的错误,这是非常关键的,在这一点上面我真的是有非常多需要进步的地方,我在一些方面还是有些不足的,对自身的工作需要认真的去对待,现在我也一定会好好的去调整自己的状态,以后再也不会出现这种事情快了,要对工作认真一点,这次工作的问题完全是可以避免的,望您给我纠错的机会。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书检查工作失职3000 篇2

尊敬的经理:

您好!

首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失职,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失职,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的'麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。

我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书检查工作失职3000 篇3

尊敬的各位领导:

你们好!

经过多日的自剖和反省,今日我慎重又严肃地写下这份书面检讨,它是深刻的,也必定是深刻的,否则我无法给公司三年以来的厚爱一个交代,也无法给自己的内心一个交代。这几日,我回到了阔别四年的母校,虽说物是人非不免感慨,但却是一个真正让自己的内心获得安静的地方,是一个真正能让自己沉下心来思考的地方。毕业四年或者说是在公司的三年,我至始至终都没有按照一个职场人的标准去要求自己,所以受到今天这样的处罚也是在所难免的。反观这一切,还是源于内心的太过凌乱和相对消极的人生观,再加上思想懒散、自控力差等性格因素,没有及时去梳理造成的。在此,我把这几日的反思结果汇报如下:

其一,也是源头,即思想观念的改变。

生活中没有绝对的避难所。一直以来,我都把公司相对宽松自由的工作环境以及源自厚爱的包容作为自己灵魂的避难所。我是一个情感太过细腻的书呆子,经历过一些事情,实质也是微不足道的,但我借此养成的对于世事的抗拒的姿态确需一个安静的避难所;其次,我也早知自己的这样的性情,安静地读书行走写作是最适合自己不过的生活方式了,自然也并不值得夸耀,效率极低的事情,仅凭热爱。很多时候,领导想必也是都看到的,我也不可谓不努力,但仅是闭门造车,置他人与不顾,置团队与不顾,置公司的期许与不顾,也置公司的与时俱进的方针政策与不顾。若是简简单单的不顾和相违背也就罢了,还往往造成一种破坏,这种破坏有时也会比想象中还要大一些。那里日,我也与李总讲过,那是我从《傅雷家书》上看到的话,说:生性并非“薄情”的人,在行动上做的跟“薄情”一样,是有些冤枉的,是不应该的,也是犯不着的。如今我自是有更深刻的感悟。有时我也会觉得,公司的处罚是不是有些太突然,让人有些招架不住,不过细想想不如此,自己或他人不会做真正深刻的反思。毕竟任何团队和公司的包容是有限度的。借此我也知道生活中没有绝对的避难所。人可以有爱好,即便那是绵延一生的自我价值衡量,却也要严肃地生活,也要严肃地工作。要生活,要工作,就要置身于人群之中,既是置身于人群之中,就要学会做人做事,做人也就是要诚实,简单,大小事给别人一个回应和交代;做事,就是认真,严谨,高效,不给别人添麻烦,也不辜负自己的光阴。这些道理实质自己也早就懂的,但也只有像如今这般的细细地用文字梳理才会真正的明澈。在接下来的工作中,我会让领导看到我的思想的改变,这也该是我所渴望成为的那种好的写作者所必须拥有的生活态度和内心吧。

其二,细节上的调整和改变,和公司步调一致。

首先是着装。领导多番提出,却总是当做耳旁风,实是太过懒散和被“骄纵”惯了,近些日子已经改了不少,但仍没有做的彻底,需要一以贯之。工作时间的正装、短发、锃亮的.皮鞋,这些都是合格的职场人员合格的客户经理最基本的礼仪,也是对于别人的尊重:对于团队的尊重,对于公司的尊重,对于客户的尊重。太基本了,所以不再多言,请看表现。

其次是言行。我虽说本质上是内敛的,但有时也会是一个废话太多的人,忙里偷闲就想逗别人乐乐,可是言多必失,并且在工作时间里过多题外话也是很不恰当的。并且这多言里也难免会有消极的思想传递给别人,这于公司的团队建设会有极大的不利和破坏,有则改之,无则加勉,以后必会谨记谨记。在行为上需要检点的就有很多了,比如迟到,比如松散——高频率的在过道里晃悠抽烟,比如(在宿舍里的)饮酒——得节制不可影响到别人,还比如在跟车途中睡觉——常常遭来指责和非议。事已至此,以后必会注意和改变的,要向一个成熟稳重的男人去靠拢。何况工作就是工作,就是纯粹的高效的工作、赚钱和成长,且给团队带去一些帮助,其他都是无意义的,也是无益的。

再次是融入团队。不再一意孤行,不再做什么“孤胆英雄”,与团队共进退,以团队荣为荣,以团队耻为耻。在做完本职工作的基础上,要为团队做更多的力所能及的事情,自己的目标是自己的目标,团队的目标也是自己的目标。三年过去了,让自己羞愧的是目标完成的次数还真不多,这一方面需真正的加油,也需要向团队里的优秀者学习共勉。完成自己的目标只是第一步,也只是独乐乐,独乐乐不如众乐乐,如果能够做些力所能及的事情帮助团队也能完成目标便是皆大欢喜的事情。一个职场人若没有这点起码的团队精神和团队荣誉感,是绝对不合格的,也将会被所有的团队所有的公司排斥在外的,这些道理我曾经是懂得,如今和将来会真正的懂得。

其三,如何严肃地定位自己。

一直以来,都很感谢公司领导对于我的认可和肯定,真的是有些诚惶诚恐和受宠若惊。可即便我真的有些才,也只是小才,不堪大用的,很抱歉一直让你们失望了。我的这点小才更多的只是传统书呆子的迂、传统书呆子的理想化以及传统书呆子的纯文学概念,不适用,更不堪大用,所能的仅是让自己在纷乱的世事面前保持内心的一份独立和安静以及带来一点自娱自乐的可能和精神。虽已知症结所在,但二十多年的内心积淀已经很难更改了。所以此次若能得以回来,我也还仍把自己定位做客户经理,但这一次自己自是加入了更多的严肃的思考,因此也会不同和更加的努力。

首先,业务能力的提高。

通过在公司三年的锻炼和学习,我的业务能力实质也不差了,如今之所以在实际业绩上未能有大的提高,还是源于太过懒散马虎,以及自我管理能力和对于客户的管理能力太差。我想只要我更多认真,更多尽心,必会有改观的。一则,从此我会认真对待我的每一个客户,特别是出去拜访的客户,只要我做足准备,包括前期的客户评估,资料案例检测表以及合同的携带齐全,我想我的当场签单率必会在60%——80%,甚至是以上。二则,严格按照工作计划来安排每日的工作内容,每周3——4天的拜访客户必须是保质保量的,必须是经得起监督和评估的。三则,紧盯自己的目标,绝不松懈,不能用消极思想影响他人,也不能受到他人的无意中流露出来的消极思想的影响。

其次,争优争先,和团队共同进步。

一则,带新人,这是自己可以做到的事情,有机会的话就要努力做好它;二则,定期和团队成员共同分享和学习书本上的业务知识,以及各自的成功案例,自然也要分析剖解不成功的案例,以获进步;三则,工作时间要有饱满的精神,既然尚且还有一些感染他人的能力,就要用好它,往好的正面的方向去引导别人;四则,通过以上表现,获得入股的机会和权利。

最后,做力所能及的事情。

“投之以李,报之以桃”,“滴水之恩,当涌泉相报”,这些个道理我都是懂得的,而且一直是铭记于心的。我不可能忘记的是三年前,在我精神相当困顿,经济相当潦倒的情况下,公司接纳了我。虽说由于性格的原因,我不是很爱表现,不是特别特别积极地那种员工,但我仍愿做一些力所能及或是“默默无闻”的事情,比若说做宿舍长(于洪亮经常要出差),把一切打理的有条不紊;比如说其他杂杂碎碎需要我的地方等等。这些事情会让我真正的感到充实和欢喜,我实际上也是个完美主义者,只是曾经遭遇了太多的不完美,才会流于散漫和“破罐子破摔的”。我也想分秒都变得有意义,我也想光阴变得有序、节制和充满张力。愿公司领导能够给予过往的我以谅解以及对于如今的我给予重新接纳,无论怎样,都非常感谢你们。虽说我有时特立独行,不听话,其实大体来说我还算是个好孩子,天地共鉴,呵呵。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

检讨书检查工作失职3000 篇4

尊敬的单位领导:

你好!

在这里,我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。

首先我作为一名局长,我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。

而我却在任职期间对于所辖范围内的.土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房,给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦

对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑,造成的不良影响。

在此,我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!我此等的工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

总而言之,我工作管理监督失职的原因种。种,然我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说说出种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

检讨书检查工作失职3000 篇5

尊敬的领导:

您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。这份检讨书,向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必然结果,也是与我们学校要求-----树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对学校的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对重要事项认识严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责。我决定做出如下整改:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。

2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、经常和同事加强沟通,保证不再出现类似错误。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。短短几千字,不能表述我对自己的谴责;更多的责骂,深藏在我的心理。盼望领导能给我改过自新的机会。如果学校能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,认真负责,争取为学校的发展做出更大的贡献。所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的机会。说真心话,在学校上班认识很多同事,真的很开心很愉悦!在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为学校做出积极的贡献,请领导相信我。

这次犯错误,自己想了很多东西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很气自己,去触犯学校的铁律,也深刻认识到自己所犯错误的严重性,对自己所犯的错误感到了羞愧。学校一开始就三令五申,一再强调校规校纪,提醒老师不能违反校规,可我却没有把学校和领导的话放在心上,没有重视领导说的话,没有重视学校颁布的重要事项,当成了耳旁风,这些都是不应该的。也是对领导的不尊重。应该把领导说的话紧记在心,把学校颁布的校规校纪紧急在心。事后,我冷静的想了很久,我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦,耽误自己的工作。而且我这种行为给学校也造成了及其坏的影响,破坏了学校的规章制度.在教师中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误,有可能造成别的教师的效仿,影响学校的纪律性,对宿管部里的纪律也是一种破坏,而且给对自己抱有很大期望的领导,父母也是一种伤害,也是对别的教师的父母的一种不负责任。每一个学校都希望自己的教师做到品学兼优,全面发展,树立良好为人师表的形象,也使我们的学校有一个良好形象。每一个教师也都希望学校给自己一个良好的成长环境来工作,生活。包括我自己也希望可以有一个良好的工作环境,但是一个良好的工作环境靠的是大家来共同维护来建立起来的,而我自己这次却犯了错误,去破坏了学校的良好环境,是很不应该的,若每一个教师都这样犯错,那么是不会有良好的工作环境形成,对违反校规的教师给予惩罚也是应该的,自己想了很多,也意识到自己犯了很严重错误,我知道,造成如此大的损失,我应该为自己的犯的错误付出代价,我也愿意要承担尽管是承担不起的责任,在此错误中应负不可推卸的主要责任。我真诚地接受批评,并愿意接受学校给予的处理。对不起,领导!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的犯校规也非常的生气。我也知道,对于教师,不触犯校规,不违反纪律,做好自己的事是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。

我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己,批评和教育自己,自觉接受监督。我要知羞而警醒,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞耻为动力,努力工作。我也要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。自己还是很想好好工作的,工作对我来是最重要的,对今后的生存,就业都是很重要的,我现在还很小,我还有去拼搏的能力。我还想在拼一次,在去努力一次,希望领导给予我一个做好老师的一个机会,我会好好改过的,认认真真的去工作,那样的生活充实,学校的工作就很紧张,干起来就很费劲,在今后的工作生活中,我一定会好好学习,各方面都努力往上赶记得刚进入学校时,校长和科长对我抱有很大的期望,工作还能接受,可在纪律方面却出现了问题,在学校三令五申的铁律下,在严明校纪校规的大环境下,我犯下这么严重的错误,学校对我是应该严惩的,我不知多少次大声说,校长,科长我错了,我错了。妈妈,爸爸我错了,我错了。在这几年中,我每天还是按时就起床,想想我在学校也生活了近两年了。对学校已有很深的感情,在今后学校中的我,会已全新的面貌,出现在学校,不再给学校和科里还有我的科长摸黑。无论在工作还是在别的方面我都会用校规来严格要求自己,我会把握这次机会。将它当成我人生的转折点,领导是希望我们成为社会的栋梁,所以我在今后学校的工作生活中更加的努力,不仅把领导教我们的知识学好,更要学好如何做人,犯了这样的错误,对于父母对于我的期望也是一种巨大的打击,父母辛辛苦苦挣钱,让我们可以生活的比别人优越一些,好一些,让我们可以全身心的投入到工作中去。但是,我犯的错误却违背了父母的心愿,也是对父母心血的一种否定,我对此很惭愧。相信领导看到我这个态度也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度,相信我的悔过之心,我的行为不是向领导的纪律进行挑战,是自己的一时失足,希望领导可以原谅我的错误,我也会向你保证此事不会再有第二次发生。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误,把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望科长能继续关心和支持我,并却对我的问题酌情处理。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

检讨书检查工作失职3000 篇6

区委、区政府:

1月21日上午,我局x党风党纪领会不够、队伍管理不到位、软环境建设不到位。特向区纪委、区监察局作深刻检讨如下:

一是思想意识存在严重欠缺和不足。此次错误的发生,充分暴露出我局领导思想觉悟的严重不足,作为xx区xx部门,贯彻区委、区政府的指示精神乃职责所在,是需要非常严肃认真对待的工作。我局没有对自己的工作严格要求,没有严肃履行自己的职责义务。

二是工作纪律执行意识不强。我局存在工作落实不够深入、不扎实、不具体、不细致的问题。充分暴露出我局贯彻落实区委区政府要求不到位、执行力不强、工作不够细致、缺乏积极进取的精神等问题。

此次教训极为深刻,我局领导班成员和工作人员深感羞愧和自责,充分暴露出我们在落实区委、区政府指示时存在的工作不深入、不扎实、不具体、不细致等问题。我们将深刻反思此次事件,汲取沉痛教训,举一反三,加强执行力建设,扎实转变工作作风,抓好各项工作落实,加强软环境建设:

一是深刻反思主观意识上的不足。正确的执行理念体现正确的方向,我局领导必须带头进行工作反思,不断强化执行意识,匡正思想,提高认识,使执行理念不断得到提炼升华,抓大事、谋大局,不断提高总揽全局的领导能力。

二是加强执行力建设。工作的推进、任务的完成,不仅需要主观意识的指导,更需要强大的执行力做保障。我局将加强执行力建设,确保工作更加深入、扎实、具体、细致地开展。

三是严肃工作纪律,转变工作作风。我局专门召开全体工作人员会议,责令违纪人员在本单位全体人员大会上作深刻检讨。我局将定期召开全局工作会议,加强工作作风建设,增强忧患意识,认真贯彻落实区委、区政府的指示,积极进取、求真务实。

回顾犯下的重大错误,难辞其咎。我局诚恳检讨,并向区委、区政府郑重承诺,尽可能弥补此次错误带来的严重影响与不良后果,时刻谨记自身工作职责,坚决杜绝类似事件再次发生,并建立长期有效的工作机制。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

检讨书检查工作失职3000 篇7

尊敬的领导

您好!

我知道自己错了,由于我的失职给医院带来了这么多麻烦,我觉得很抱歉,我一定会加班,好好努力,弥补自己犯下的错误,我对于自己的行为进行了深刻的反省,我的心情很沉重,我知道自己不该犯下这样的错,对不起。

在自我反省的过程中,痛定思痛把犯错原因归结如下:

1、责任心不强。所谓食君之禄,担君之忧,作为一名收费人员,本该恪尽职守辅助财务完成医院统计工作。更要端正自身的工作态度,切忌工作上的随意性。

2、纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事,自始自终相信不以规矩,难成方圆这一古训。无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。

经过这次事情,我为我的行为感到后悔,也对收费处带来了不好的影响,为了对我的过失负责,我愿意接受该有的惩罚。通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。对于今后的工作和生活,我也要放正态度,要求自己深刻反省,做事要有始有终。

真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运!并且保证今后不会再出现类似的情况,如有再犯,请院领导重罚。

检讨人:xx

20xx年x月x日

检讨书检查工作失职3000 篇8

尊敬的贵公司领导:

您好!

在此向您递交这份关于我财务工作疏忽的说明以及相关检讨,以表达我对自己财务工作疏忽:

如今,我的错误已是不争事实,我并不想说说出什么缘由、借口来掩盖错误。以下是我针对自己错误做出深刻的检讨和改正措施:

第一、通过这次错误的反省,今后对待今后的财务工作,自己一定要万般谨慎,细细把关自己的每个工作环节。

第二、造成我此次工作错误的原因之一是xx。为此,我今后必须刻苦努力工作,好好磨练自己的工作业务。

第三、我今后一定加强自身的`责任意识,认真、深刻地了解自己的财务工作,全心全意肩负起这份工作责任,今后我要以踏实工作,努力从事,让自己这份财务工作责任感得到最好体现。

在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以踏实、负责的态度投身于财务工作当中,尽最大努力做好工作,以长期的认真负责工作,慢慢弥补因为本次工作失职给给贵单位及贵单位领导造成的影响。

此致

敬礼

xxx

20xx年xx月xx日